🧠Quel programme est fait pour toi?
Tu hésites entre Dynamique de la productivité personnelle, Leadership personnel efficace ou Leadership mobilisateur éfficace?
Voici un comparatif simple pour t’aider à y voir plus clair :
Critères |
Dynamique de la productivité personnelle |
Leadership personnel efficace |
Leadership mobilisateur efficace |
|---|---|---|---|
Client idéal |
Dirigeant ou professionnel débordé |
Gestionnaire ou professionnel en quĂŞte de confiance |
Leader avec Ă©quipe directe Ă mobiliser |
Symptômes fréquents |
Surcharge, éparpillement, manque de clarté |
Hésitation, difficulté à s’affirmer, peur de déranger |
Équipe peu engagée, flou dans les rôles, résistance |
Objectif principal |
Reprendre le contrĂ´le de son temps |
Développer une posture de leader confiant et aligné |
Mobiliser autour d’une vision claire et partagée |
RĂ©sultats attendus |
+5 à 10h/sem., meilleure planification, plus d’efficacité |
Décisions plus rapides, leadership assumé |
Responsabilisation, cohésion, performance d’équipe |
Durée |
13 rencontres / 6 mois |
18 rencontres / 8 mois |
15 rencontres / 8 mois |
Feuille de route |
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